L’OFPPT et TGCC misent sur la formation pour répondre aux besoins du secteur du BTP
Face à la forte demande en profils qualifiés dans le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP), l’Office de la formation professionnelle et de la promotion du travail (OFPPT) et le groupe TGCC franchissent une nouvelle étape dans leur coopération. Les deux institutions ont conclu une convention-cadre visant à adapter davantage les formations professionnelles aux besoins concrets des entreprises et à accompagner les grands projets d’infrastructures menés au Maroc.
La signature de cet accord s’est tenue à la Cité des Métiers et des Compétences de Casablanca-Settat. Cette initiative s’inscrit dans une dynamique de rapprochement entre le monde de la formation et celui de l’entreprise, avec pour ambition de favoriser l’employabilité des jeunes et de répondre aux défis de recrutement auxquels fait face le secteur du BTP.
Une formation davantage alignée sur les réalités du terrain
À travers ce partenariat, l’OFPPT et TGCC souhaitent développer des parcours de formation en phase avec les évolutions des métiers du bâtiment. Les deux partenaires collaboreront à la conception et à l’actualisation des programmes pédagogiques afin de mieux répondre aux attentes des entreprises.
L’accord prévoit également un renforcement de la formation des formateurs ainsi que le développement de l’alternance, un modèle qui combine apprentissage théorique et immersion en entreprise. Cette approche doit permettre aux futurs professionnels d’acquérir des compétences directement applicables sur les chantiers et de faciliter leur insertion sur le marché du travail.
Un échange d’expertises au service de la montée en compétences
Le partenariat repose sur un partage de savoir-faire entre les deux acteurs. L’OFPPT mettra à la disposition de TGCC son expertise en ingénierie pédagogique, accompagnera la formation des tuteurs en entreprise et facilitera l’accès à son offre de formation ainsi qu’aux profils de ses lauréats. Les collaborateurs du groupe bénéficieront également de formations qualifiantes adaptées à leurs besoins professionnels.
En parallèle, TGCC contribuera à l’évolution des contenus pédagogiques dans les métiers du BTP en apportant son expérience opérationnelle. Le groupe participera également à l’organisation de formations spécialisées destinées aux formateurs et soutiendra l’équipement des établissements de l’OFPPT en matériels pédagogiques dédiés aux différentes spécialités du secteur.
Une immersion professionnelle au cœur des apprentissages
L’une des principales ambitions de cette convention consiste à renforcer l’apprentissage par l’expérience. Les stagiaires de l’OFPPT, notamment ceux inscrits dans des parcours en alternance, auront l’opportunité d’effectuer des stages techniques directement sur les chantiers de TGCC.
Encadrés par les équipes du groupe, ils pourront découvrir les exigences des métiers du bâtiment dans des conditions réelles d’exercice. Cette immersion vise à consolider leurs compétences pratiques tout en améliorant leur employabilité à l’issue de leur formation.
Répondre aux besoins d’un secteur en pleine évolution
Pour les deux partenaires, cette coopération constitue une réponse aux besoins croissants du secteur de la construction, porté par de nombreux projets d’infrastructures à l’échelle nationale.
Selon Loubna Tricha, directrice générale de l’OFPPT, cette collaboration illustre la volonté commune de rapprocher durablement la formation professionnelle des attentes du marché de l’emploi afin de développer un capital humain qualifié.
De son côté, Meryem Nazih Cherkaoui, directrice du pôle Affaires générales de TGCC, rappelle que le développement des compétences représente un axe stratégique majeur pour le groupe, qui considère ses collaborateurs comme son principal levier de performance et de croissance.
Une offre de formation en pleine expansion
L’OFPPT poursuit parallèlement le développement de son dispositif consacré aux métiers du bâtiment et des travaux publics. L’établissement dispose aujourd’hui d’un réseau de onze établissements sectoriels, complété par quatre Cités des Métiers et des Compétences proposant des formations spécialisées dans cette filière.
À l’occasion de la prochaine rentrée, l’Office prévoit de mettre à disposition plus de 29 000 places pédagogiques dans les métiers du BTP à travers le Royaume. Cette offre comprend plus de 22 800 places en formation diplômante, plus de 5 200 places en formation qualifiante ainsi que plus d’un millier de places dédiées aux parcours professionnalisants. Les Cités des Métiers et des Compétences viendront renforcer cette capacité avec près de 800 places supplémentaires, afin de répondre à une demande toujours plus importante en compétences qualifiées.
En renforçant les passerelles entre la formation et l’entreprise, l’OFPPT et TGCC entendent contribuer au développement d’une nouvelle génération de professionnels capables d’accompagner les ambitions du Maroc dans le domaine des infrastructures et de la construction.
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