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Le ministère de la santé accorde des augmentations de salaire et améliore les conditions de travail pour les professionnels de la santé

Le ministère de la santé accorde des augmentations de salaire et améliore les conditions de travail pour les professionnels de la santé
Mercredi 24 Janvier 2024 - 09:52
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Dans un geste significatif en faveur des professionnels de la santé, le ministère de la Santé au Maroc a annoncé des augmentations salariales pour les infirmiers et administrateurs, respectivement de 1.500 et 1.200 DH. Cet accord, résultat de négociations avec les syndicats représentatifs du secteur, vise à améliorer les conditions de travail des fonctionnaires de la santé.

L'accord, comprenant 27 points liés à la situation financière et à l'organisation des métiers de la santé, met en avant les ajustements salariaux en première ligne. Une augmentation générale des salaires fixes de 1.500 DH net a été accordée aux cadres infirmiers, techniciens de santé et aides-infirmiers, dans le cadre des indemnités des risques professionnels.

De plus, une augmentation de 1.200 DH a été décidée pour les salaires des fonctionnaires de la santé, couvrant les catégories telles que les assistants administratifs, les techniciens, les rédacteurs, les techniciens de transport et d'assistance médicale, les assistants de médecine dentaire et des soins, ainsi que les ingénieurs et administrateurs.

L'accord va au-delà des aspects salariaux, envisageant également l'amélioration des conditions de promotion des professionnels de la santé et la préparation des textes d'application de la fonction. Un nouveau grade sera introduit pour l'ensemble des professionnels dès 2026.

Le ministère de la Santé s'engage également à organiser des concours professionnels internes en fonction des besoins, adoptant une meilleure version du calcul des indemnités de garde et de permanence, avec une publication attendue d'une note à ce sujet en janvier.

Une indemnité spéciale sera versée aux fonctionnaires engagés dans des programmes de santé tels que la médecine de famille, l'addiction, la médecine du travail, ainsi que le travail dans les commissions régionales de santé. Cette compensation sera versée trimestriellement à partir de janvier.

Enfin, le ministère s'engage à élaborer des règlements intérieurs pour l'ensemble des professionnels de la santé et à résoudre le dossier des risques sanitaires pour les enseignants-chercheurs fonctionnaires du département. Cette série de mesures atteste de l'engagement du ministère envers le bien-être et la reconnaissance des professionnels qui œuvrent au service de la santé publique au Maroc.


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