-
22:49
-
22:10
-
21:31
-
21:00
-
20:34
-
20:11
-
19:44
-
19:30
-
19:10
-
18:53
-
18:45
-
18:31
-
18:17
-
18:10
-
17:44
-
17:33
-
17:11
-
17:06
-
16:45
-
16:30
-
16:28
-
16:10
-
15:44
-
15:44
-
15:25
-
15:25
-
15:01
-
15:00
-
14:41
-
14:35
-
14:28
-
14:15
-
14:10
-
14:06
-
13:59
-
13:47
-
13:45
-
13:25
-
13:05
-
13:04
-
13:00
-
12:35
-
12:00
-
11:52
-
11:44
-
11:25
-
11:04
-
11:00
-
10:44
-
10:39
-
10:30
-
10:09
-
10:00
-
09:53
-
09:44
-
09:43
-
09:26
-
09:12
-
09:03
-
09:00
-
08:48
-
08:44
-
08:30
-
08:00
-
07:45
-
07:21
-
07:18
-
07:15
Suivez-nous sur Facebook
Boom de l’apprentissage : 39.000 emplois créés en deux mois
Le gouvernement mise plus que jamais sur la formation professionnelle pour stimuler l’emploi. Selon le ministre de l’Inclusion économique, Younes Sekkouri, le dispositif d’apprentissage a généré près de 39.000 postes dans 12.000 entreprises entre août et septembre 2025. Une dynamique portée à 90 % par les PME, désormais au cœur de la stratégie nationale de l’emploi.
Pour soutenir cet élan, l’ANAPEC déploie une nouvelle offre d’accompagnement spécialement conçue pour les très petites, petites et moyennes entreprises. Le but : faciliter l’embauche sur la base des compétences réelles, et non plus seulement des diplômes, afin d’élargir les opportunités d’insertion, notamment pour les jeunes et les profils non qualifiés.
La rentrée 2025-2026 s’annonce, elle aussi, sous le signe de l’expansion. Pas moins de 27 nouveaux établissements publics verront le jour, aux côtés de trois Cités des métiers et des compétences, de 18 structures relevant de l’OFPPT et de six autres rattachées au département de l’Artisanat. L’objectif : rapprocher la formation des bassins d’emploi régionaux.
Le secteur privé n’est pas en reste : une centaine d’autorisations ont été délivrées pour l’ouverture de centres privés, portant à 2.388 le nombre total d’établissements de formation — dont 792 publics —, soit 330 de plus qu’en 2021.
Au total, 746.500 stagiaires suivent aujourd’hui une formation initiale, qualifiante ou continue. Une progression qui illustre le rôle croissant du dispositif marocain de formation dans la montée en compétences du capital humain et la création d’emplois durables.